姫路の不動産会社 エステート・リードのスタッフが、日々学び、考えたことを綴ります。

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2013年11月アーカイブ

壁を乗り越える

先日、小学校の同窓会に行ってきました。

22年ぶりに友人達に会うことも楽しみでしたが、自分と同じ34歳の人たちが、会社を支えていく中堅どころの社員の一人として、どのような職について頑張っているのかなど、自分が井の中の蛙にならない為にも、刺激が欲しい、何か自分に活かせるものはないかと言う思いもあって参加しました。

当日、私は少し遅れて会場に到着し店の扉を開けると、懐かしい顔がずらり……一瞬で22年前の6年生の頃にタイムスリップしたかのようでした。

 

やる気を引き出す

私は、弊社の支店で店長として、スタッフに業務や技術を正確に伝え、スタッフの個々の力をあげて、お客様に喜んで頂く為、そして会社へ更なる貢献ができるようにと、試行錯誤ではありますが、日々スタッフ指導に取り組んでいます。
 
さらなる支店スタッフの団結力、実力のステップアップのためにと、先日、上司から、人材育成についてリーダーとして指導をするための参考にと、「人のことについて学ぶ」というテーマの資料をいただきました。

その資料の中にこのようなことが書かれていました。

 

困難から逃れようとしていませんか

「彼は自分から逃れようとしている 見ているとかわいそうです。」
小説家D・H ロレンスの言葉です。


先日、喫茶店で私の後から来て横に座った2人の会話を聞いていて、とても寂しい気持ちになりました。
会話をされていたのは、一人は土地の地主さん、もう一人はある市の市会議員の先生でした。
会話の内容は、地主所有の土地を無償で市に貸している土地の件での内容でした。
着席した市会議員先生は、市役所から聞いた決定内容をいきなり、ただ単に棒読みをしており、途中で地主さんは怒り出しました。


 

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